Sobre las señales de seguridad en el trabajo

Las señales de advertencia colocados en su lugar de trabajo son más de comodidad. No sólo puede la empresa estaría violando la ley por no colocar carteles de advertencia en áreas tales como salas de descanso y áreas de estacionamiento, los empleados pueden enfrentar serias consecuencias para ignorar estos letreros que van más allá de perder su empleo o salario completo.

La Ley de Seguridad y Salud de 1970 fue la primera legislación importante para hacer frente a la seguridad laboral. En 1996, la salud y seguridad (señalización de seguridad y señales) Reglamento entró en vigor. La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional u OSHA es la agencia federal dependiente del Departamento de Trabajo, que hace cumplir las normas de seguridad y salud para la mayoría de los negocios en los Estados Unidos. OSHA ya sea con obras oa través de las autoridades estatales y locales para inspeccionar y regular la colocación de señales de seguridad en el trabajo, que incluye signos que debe ser publicada y en qué lugares.

Señales de seguridad en el trabajo tienen finalidades distintas. Son avisos de anuncios de las áreas potencialmente peligrosas, así como alertar a las personas con el grado de peligro que está presente, como con los productos químicos se almacenan en ciertas áreas. Para evitar accidentes y daños potenciales en su lugar de trabajo, debe tomar precauciones diferentes para un peligro gas inflamable que lo haría un peligro químico venenos. Las señales de seguridad están diseñados para ayudar a llevar su atención a lo que debe o no debe hacerse en áreas específicas de su lugar de trabajo y ayudarle a comprender mejor cuál es el peligro potencial.

Trabaja las tasas de mortalidad han bajado lugar del 78 por ciento desde 1970, según ha informado el Consejo Nacional de Seguridad y la Oficina de Estadísticas Laborales. La combinación de la formación reglada de seguridad, equipo de seguridad requerido para los empleados y señales de seguridad laboral han sido parte de esta mejora. Los empleados que ignoran las señales de seguridad del lugar de trabajo y el riesgo de provocar ellos mismos compañeros de trabajo lesiones e incluso la muerte. Debido a la gravedad de incumplimiento, los empleadores están obligados por ley a disciplinar a aquellos que no se adhieren a las señales de advertencia. Los empleadores también son responsables por ley a poner letreros para proteger e informar a los empleados de los requisitos de cumplimiento.

Señales de seguridad en el trabajo no sólo son un código de colores, pero también vienen en diferentes formas y tamaños. Una señal de prohibición advierte que determinadas acciones o comportamientos están prohibidos en ciertas áreas, tales como “No Fumar”. Un triángulo que es de color amarillo con un borde negro indica peligro está presente, tales como señales de “alto voltaje” “o señales” Piso Mojado “. Señales de obligación de advertencia son de color azul y blanco, y se le notificará que ciertas acciones deben ser tomadas, como “Hard Hat Required” o “Gafas de protección requerida”, en trabajos relacionados con la construcción o cuando existe el peligro de resultar herido de riesgos en el aire.

En todos los estados de las señales de advertencia de los Estados Unidos como el “Piso Mojado” son requeridos por la ley. Si hay accidentes en el lugar de trabajo que son causados ​​por peligros tales como pisos mojados sin señales de advertencia de ser publicado puede conducir a demandas contra no sólo de la empresa, pero el gerente o supervisor de turno en el momento del accidente o lesión.

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